Curso de administração

ADMINISTRAÇÃO NA BÍBLIA

NA CRIAÇÃO

1.       Deus criou tudo de forma organizada.

Foram seis as etapas.

2.      Antes de criar o homem, seu maior empreendimento, Deus proveu todos os recursos necessários para ele viver.

3.      Deus trabalhou em equipe.

4.      Deus delegou ao homem a administração do jardim.

NA ARCA

1.       A arca foi projetada (houve um projeto).

2.      Noé providenciou os recursos.

3.      Noé trabalhou em equipe.

4.      Noé lidou com situações de conflitos?

5.      Noé usou ferramentas de pesquisas.

JOSÉ NO EGITO

1.       Identificou o problema.

2.      Propôs uma solução.

3.      Colocou o plano em ação.

4.      Trabalhou em equipe.

MOISÉS NO DESERTO

1.       Trabalho em equipe Ex 17

2.      Ouvindo conselho Ex 18

3.      Delegando responsabilidades

DAVI NO REINO

Sob o Rei Davi, a estrutura administrativa era bastante detalhada, havendo oficiais diretamente subordinados ao rei e administradores divisionais servindo em todo o país. (1Cr 26:29-32; 27:1, 16-22, 25-34) Também o sacerdócio foi cabalmente organizado durante o reinado de Davi, com supervisores para a obra do tabernáculo, oficiais e juízes, porteiros, cantores e músicos, e o estabelecimento de 24 turmas sacerdotais para cuidar do serviço no tabernáculo. (1Cr 23:1-5; 24:1-19)

NEEMIAS O ADMINISTRADOR

1.       Ele viu que havia algo a ser feito.

2.      Levantou-se (Iniciativa).

Líderes agem a partir de um profundo senso de responsabilidade.

Você nunca poderá reiniciar algo de uma posição confortável.

3.      Teve uma visão.

4.      Ele avaliou as necessidades

5.      Esboçou um plano.

Quanto maior for a preparação, maior será a motivação

6.      Mobilizou outros para que se juntassem a ele, à sua causa.

Líderes realizam-se muito mais em poderem capacitar outros do que em fazerem a tarefa por si mesmos.

7.      Ele organizou o povo e motivou-o a trabalhar

8.     Respeitou a oposição

9.      Ele estava sempre perto de tudo que estava sendo feito.

LIÇÕES ADMINISTRATIVAS DE PROVÉRBIOS

1.       Gestão implica em zelo profissional – Pv 22.29, Pv 24.3 e 24.30-34, Ec 9.10

2.      Utilize-se de boas práticas, e da ética – Pv. 28.10

3.      Um bom gestor é alguém que ganha a confiança dos liderados – Pv 28.12

4.      Bajulação não é técnica de administração – Pv 28.23

5.      Emotividade exposta pode indicar problemas de liderança – Pv 29.11

6.      Orgulho é um mau hábito de quem lidera – Pv 29.23

7.      Nunca humilhe alguém em público – Pv 30.10

8.     Abandone práticas arcaicas e incorretas – Pv 4.13-15

9.      Aconselhar-se, quando o assunto é complexo, e ouvir opiniões, não é sinal de fraqueza ou incapacidade, mas de sabedoria – Pv. 15.22.

EXEMPLOS DE ADMINISTRAÇÃO NO NOVO TESTAMENTO

1.       Trate os que estão sob sua liderança como gostaria de ser tratado – Lc 6.31

2.      Planejar é parte das atividades exigidas de um líder – Lc 14.28-30

3.      Tratar a todos com justiça e equidade – Cl 4.1

4.      Preguiça e negligência são a certeza do insucesso - Mt 25.14-30 - Parábola dos Talentos Não tente fazer tudo sozinho – delegue tarefas! Ex 18.14-26

5.      Um verdadeiro líder deve servir, e não procurar servir-se dos seus liderados – Mc 10.42-45

6.      Honestidade e integridade, sem as quais, a liderança é destrutiva e perniciosa – Lc 16.10-12, Mt 24.45-51, Pv 22.1

7.      Organize e evite o desperdício

8.     Trabalhe em equipe

9.      Ensine sua equipe

10.  Respeite os que vieram antes de você

11.   Aproveite as oportunidades

CURSO BÁSICO DE OBREIROS

CURSO BÁSICO DE OBREIROS

“De todas as missões que há no mundo, a do obreiro é a mais difícil e, ao mesmo tempo, a mais gloriosa”.

1. A necessidade de obreiros (Mt 9.37,38).

2. Qualificações necessárias ao obreiro (1Tm 3.1-13; Tt 1.6-9; At 6.3).

1)      Irrepreensível

O obreiro deve ser um homem que ninguém possa culpar de nada. (Dn 6.4; 1Sm 12.2-5; Lc 1.6; Fp 2.15).

Pois aquele que tem a responsabilidade do trabalho de Deus, como obreiro, deve ser irrepreensível (um homem que não possa ser culpado de nada).

2)      Fiel (1Co 4.2; 1Tm 1.12).

3)      Contrário ao erro (Ef 5.11; 1Tm 5.22; Rm 16.17; 1Co 5.9-11).

4)      Piedoso (1Tm 4.8).

5)      Boa reputação (At 22.12; 3Jo 12).

6)      Tenha bom testemunho dos que estão de fora (At 11.26; 16.2).

É preciso que o obreiro seja respeitado pelos de fora da Igreja, para que não fique desmoralizado e não caia na armadilha do Diabo.

7)      Respeitável (At 5.34).

Definição: digno de respeito, de reverência e de honra.

8)      De uma só palavra (Sl 12.1-4; Rm 3.13), não de língua dobre.

Não pode ser tratante, aquele que promete e não cumpre. Homens de palavra.

9)      Governe bem a sua própria casa (Gn 18.19; Js 24.15).

Criando os filhos sob disciplina, com todo respeito.

10)  Marido de uma só mulher (Ml 2.14-16).

Que tenha filhos crentes que não são acusados de dissolução, nem são insubordinados.

11)  Não seja neófito

Definição: aquele que acabou de receber o batismo.

O obreiro não deve ser alguém convertido há pouco tempo; se for, ele ficará cheio de orgulho e será condenado como o Diabo foi.

12)  Temperante

Definição: aquele que modera apetites e paixões. Que tem domínio próprio (Pv 16.32), vigilante e moderado.

13)  Modesto

Definição: modéstia é a ausência de vaidade; simplicidade, despretensão. Comedimento nas ações, na conduta.

14)  Não avarento. Nem cobiçoso de torpe ganância.

Definição: avareza é o apego sórdido ao dinheiro.

Não deve amar o dinheiro (1Tm 6.10).

15)  Apto para ensinar

Com capacidade para ensinar (1Tm 3.2; 2Tm 2.24).

16)  Não arrogante (2Pe 2.10)

Definição: arrogância é orgulho excessivo; soberba. Insolência, atrevimento.

17)  Não irascível (Pv 14.17; 15.18; Ec 7.9; Tg 1.19,20).

Definição: a ira é um desejo de vingança. O irascível é propenso a, ou cheio de ira. Violento.

18)  Não violento (Não espancador, nem briguento).

Definição: o violento é aquele que age com ímpeto; impetuoso, que faz uso de força bruta.

19)  Cordato (1Ts 5.14,15; 2Tm 2.24,25).

Definição: que se põe de acordo, sensato, ponderado.

20)  Inimigo de contendas (Tg 4.1).

Não contencioso pacífico e calmo.

21)  Não inclinados ao vinho.

Não devem beber vinho (Pv 23.29-35; Lc 1.15; Ef 5.18).

22)  Hospitaleiro.

Hospitaleiro, disposto a hospedar pessoas na sua casa (Rm 12.13; 1Tm 3.2; Hb 13.2; 1Pe 4.9).

23)  Diligente (2Co 8.22; At 18.25).

24)  Defensor da verdade – protege a verdadeira doutrina (1Tm 6.3-5; Tt 1.9; 2.1,7,8)

25)  Amigo do bem ou, de coisas boas (Am 5.15).

26)  Sóbrio, Prudente (2Tm 4.5; 1Ts 5.6).

27)  Justo

28)  Apegado à palavra fiel que é segundo a doutrina (Pv 23.23).

29)  Primeiro sejam experimentados

Primeiro devem ser provados e depois, se forem aprovados, que sirvam a Igreja.

3. A vida pessoal do obreiro

É indispensável à preocupação e o cuidado do obreiro consigo mesmo. Muitos se descuidam, e sofrem as conseqüências. É necessário cuidar de si mesmo, para estar mais apto a cuidar do trabalho do Senhor. (1Tm 4.16).

A preocupação com a vida pessoal envolve aspectos relevantes.

§  Integridade

O obreiro precisa ter cuidado com a sua integridade moral e espiritual: Deve ser Íntegro. Esta palavra quer dizer: inteiro, completo; perfeito, exato; reto, imparcial, inatacável. Íntegro é o líder que faz o que diz e diz o que faz; é o que dá testemunho dentro e fora de casa; dentro e fora da igreja; na presença ou na ausência dos liderados (Mt 5.37; Tg 2.12).

§  Tato

É sinônimo de “prudência, cautela, tino”.

É fundamental no trato com as pessoas, fatos ou situações, evitando precipitações no falar e no agir (Pv 25.11; Ec 3.1,7).

§  Saúde

Como servos de Deus, temos a obrigação de cuidar muito bem do nosso corpo, pois ele é o templo do Espírito Santo. E, além disso, é desejo do Pai que desfrutemos de boa saúde física, mental e espiritual.

Muitos obreiros se descuidam da saúde física em razão de estarem sobrecarregados com diversas atividades, compromissos ministeriais, estudo, trabalho, família etc.

4. O chamado do obreiro

• Noé Gn 6.8,13-22; Abraão Gn 12.1-4; Moisés Ex 3.1 – 4.19

• Josué Js 1.1-9; Gideão Jz 6.11-24; Samuel 1Sm 3.1-15

• Davi 1Sm 16.1-13; Eliseu 1Rs 19.19-21; Neemias Ne 1.1 – 2.8

• Isaías Is 6.1-8; Jeremias Jr 1.4-12; Ezequiel Ez 2.1 – 3.27

• Amós Am 7.14-17; Pedro e André Mt 4.18-20; Tiago e João Mt 4.21,22

• Mateus Lc 5.27,28; Paulo At 9.1-18

Todo obreiro precisa ter convicção e certeza de seu chamado.

5. O objetivo e a missão do obreiro

a)      Pescar almas Mt 4.19; 1Co 9.16; Pv 24.11,12

b)      Ensinar Mt 28.19,20; At 8.31

c)      Aperfeiçoamento dos santos e edificação do corpo de Cristo Ef 4.11-14

d)     Dar testemunho do evangelho At 20.24

“Pregai, dizendo: É chegado o Reino dos céus. Curai os enfermos, limpai os leprosos, ressuscitai os mortos, expulsai os demônios; de graça recebestes, de graça daí” (Mt 10.7,8).

6. O dever diário do obreiro

a)      Estudar a palavra (Dt 17.19; Js 1.8; Ne 8.18; Sl 1.2; Sl 119.97,99; At 17.11; 1Tm 4.13,15,16; 2Tm 3.16,17)

b)      Orar (Ef 6.18; 1Ts 5.17)

c)      Levar a cruz (Lc 9.23)

d)     Exortar (Hb 3.13)

7. O obreiro e o privilégio de ser servo.

a)      Abraão Gn 26.24

b)      Moisés Nm 12.7,8; 14.24; Dt 34.5; Js 1.1

c)      Davi 2Rs 19.34

8. O obreiro aprovado 2Tm 2.15

a)      Não se envergonha de sua conduta, pois dar bom testemunho. (1Tm 3.7; 3Jo 1.12; At 16.1,2; 22.12).

b)      Maneja bem a palavra (Mt 13.52; Hb 5.12-14; Ec 12.9; Cl 3.16).

A bíblia é a ferramenta do obreiro; ele precisa saber utilizá-la nas mais diferentes situações.

c)      Trabalha gratuitamente (Mt 10.8; 1Pe 4.10).

d)     Apóia à liderança da Igreja (At 6.2-4).

e)      Não faz política eclesiástica (2Sm 15.3-6; Gl 2.11-13).

f)       Não se embaraça (2Tm 2.4-7; Hb 12.1,2).

g)      Não despreza o dom que há nele (1Tm 4.14; 2Tm 1.6; Rm1.11; 12.6-8).

Dom: capacidade ou talento que o Espírito Santo concede aos servos de Deus para uso em favor dos outros (Hb 2.4; 1Pe 4.10).

h)      Cumpre o ministério (2Tm 4.5).